论文代写联系电话:18707192020 QQ1:314127396 论文网 QQ2:1054506543 论文网
设为首页 加入收藏 提交订单
           
网站首页 管理论文 工商管理 会计审计 财政税收 金融证券 法律论文 教育论文 医药论文 哲学论文 政治论文
计算机 英语论文 经济论文 艺术论文 工科论文 理科论文 社会论文 文化论文 代写论文 发表论文 职称论文
  最近更新论文 更多
 4K投影仪怎么选?3个技巧选择好用
 2020最新《幸运飞艇玩法教学》不
 艾实战总结《幸运飞艇怎么玩才挣钱》
 2020艾高手实战总结《幸运飞艇有
 2020艾高手实战总结《幸运飞艇有
 2020艾高手实战总结《幸运飞艇有
 2020艾高手实战总结《幸运飞艇有
 2020艾高手实战总结《幸运飞艇有
 2020最新分享稳赢《澳洲飞艇10
 来自灵魂深处的独白
  期刊发表论文 更多
 血糖升高了可能会有这3种表现,拖延
 美媒体认为手机病毒威胁越来越
 浙江温岭方山云霄寺“免了当家人”
 义乌村官找小姐 再现“艳照门”
 亦谷科技eDoctor广告机领跑数
 业主和短信群发代理公司的关系
 玩彩之家专题:亚洲玩家首选的老虎机
 Mahjong Time公司将在7
 正在国外蔓延的中国赌风
 博彩资讯三国拉霸机介绍
  联系我们
各类论文代写、论文发表服务
投稿邮箱:1054506543@qq.com
在线咨询QQ1:314127396 论文网
在线咨询QQ2:1054506543 论文网
  您所在的位置  首页 >  管理论文 > 行政管理

 公共选择理论、新制度经济学与政府人力规模研究  

2011/4/24 19:13:58 浏览:1455 来源:  

 【字体: (右键暂停)   

 

关键字:行政管理  人力规模  职能


 公共选择理论与新制度经济学主要研究社会的政治制度与经济制度以及二者的公正与效率问题。对于二者来说,公正应是制度的公正,效率则自合理的制度而生。它们认为,社会迟早会对公正的缺乏和效率的低下的问题提出制度创新或者改革要求。而且,它们强调,有效用的变革必定是制度的变革,而不是权重人物的行为和品德的改变。因而,它们是可以被运用到政府行政管理体制和机构改革方面来的。由于政府部门的人员配置是以政府机构的设置为依据的,政府行政管理体制和机构的改革必然导致政府部门人员规模的变化。用于阐释政府行政管理体制和机构改革的理论也应该可以作为政府人力规模研究的理论基础。以公共选择理论的官僚经济理论为例,在西方,这一理论对作为改革对象的传统行政体制中不合时宜的内容比较集中地进行了理论上的批判与否定,如该理论认为:官僚们作为理性自利的行动者,都在利用行政机构追求自己的权力、薪水、特权、安全和在职闲暇,导致公共领域的扩大和行政成本的提高。而公共领域的扩大必然导致政府部门人力规模的扩张,那么对于政府部门公务人员队伍快速增长的原因就可以从官员(公务人员)动机和现行的官员制度提供的收益(或利益)的角度进行分析。

论文之家 论文代写  原创论文  论文发表 期刊发表 解决论文问题 代写论文 www.123lww.com 

复制地址 】【 收藏 】 【 打印 】 【 关闭 】    

上一页:新制度经济学及其对个领域的影响分析   下一页:公共选择理论与新经济制度两种理论对中国政府人力规模研究的适用性分析
 

 关于我们 | 付款方式 | 订制论文 | 发表论文 | 信用说明 | 设为首页 | 加入收藏 | 商务资讯 | 百科知识

所有论文、资料均源于网上的共享资源以及网友原创投稿,所有论文仅免费供网友间相互学习交流之用,请特别注意勿做其他非法用途。
如有侵犯您的版权或其他有损您利益的行为,请联系指出,论文之家会立即进行改正或删除有关内容
 QQ1:314127396 论文网 QQ2:1054506543 论文网

Copyright © 2002-2011  版权所有 All Rights Reserved 湘ICP备11004634号-1